在湘投集团党委的正确领导下,管网公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的二十大精神,认真落实中纪委二次全会、省纪委三次全会部署和集团第四次党代会要求,围绕“清廉管网”建设主题,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,贯彻落实中央八项规定精神,全力推进“清廉管网”建设,为公司高质量发展提供坚强保障。
一是强化政治监督,以实际行动捍卫“两个确立”
公司党总支始终把全面从严治党主体责任记在心上、扛在肩上,紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,把坚持党对国有企业的领导不动摇、坚持依法治理、坚持问题导向、坚持传承创新、坚持共建共创贯穿始终。严格执行“第一议题”制度,班子成员认真落实“一岗双责”,坚持业务工作和党风廉政建设“两手抓、两手硬”,坚决防范查处“七个有之”问题,捍卫“两个确立”,自觉做到“两个维护”。
二是强化重点监督,抓好关键少数
公司党总支成立“清廉管网”建设领导小组,坚持清廉管网建设与深化改革发展同步对接,推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉文化融入企业改革发展、生产经营全过程、全领域、各方面,健全“不敢腐、不能腐、不想腐”一体推进机制,全力推进“清廉管网”建设走深走实。从严加强“一把手”政治监督、紧盯“一把手”权力运行,对班子成员进行廉政画像。强化重要岗位监督,对选人用人和评优评先进行廉洁审核。突出重点领域监督,对物资采购、招投标、工程建设、人力资源等重点领域的制度执行、措施落实、纪律作风等情况及时进行监督检查,抓好关键少数,通过“关键少数”带动“绝大多数”,守住底线、不越红线,不碰“高压线”。
三是强化廉洁文化建设,筑牢思想堤坝
通过主题党日活动、廉政党课、参观廉政警示教育基地、警示教育专题课、廉洁谈话、廉洁提醒、廉洁家访、廉洁书画展等多形式、常态化的系列廉洁文化活动,强化廉洁文化建设,使廉洁文化进项目、进场站,推动全面从严治党向纵深发展、向基层一线延伸、向每个支部和每个员工覆盖。让清廉文化深入人心,引导全体干部职工涵养浩然正气、清廉本色,从灵魂深处增强干部职工“不想腐”的思想自觉,筑牢拒腐防变的思想堤坝。
四是强化风险隐患排查,织密制度笼子
围绕权力运行的重点岗位和关键环节,全面摸排,仔细查找廉洁风险点,列出清单,对症下药规范业务流程,制定完善防控措施,及时发布,强化运行,让每位员工,特别是容易滋生腐败行为的关键岗位员工时刻清楚岗位“底线”,从思想深处拧紧廉洁从业“螺丝”,切实扎牢织密制度“笼子”,建立廉洁风险防控长效机制,把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。
五是强化执行落实监督,构建监督闭环
扎实开展“靠企吃企”问题专项整治,驰而不息纠治“四风”。建立健全监督检查、分析反馈、问题整改、追责问责监督闭环机制。加强各类监督发现问题整改,对监督检查工作中发现的问题,建立“清单式”交底、“台账式”推进、“对账式”销号机制,扎实做好问题整改“后半篇文章”,做好反馈问题整改“回头看”。对问题整改不及时、不彻底,整改措施不力、效果不明显的单位和个人及时约谈提醒,对干扰问题整改或拒不落实整改要求的严肃追责问责,保持“严”的氛围和“惩”的力度,确保“清廉管网”建设稳步推进、见实见效。